La Misión
Lo escribí hace tiempo...
Todos tenemos nuestra misión es esta vida, esta misión no nos la pueden implantar por la fuerza ni tampoco la podemos copiar de alguien más, nuestra misión, al ser nuestra, la llevamos a cabo nosotros mismos, nadie la hará por nosotros, y nadie nos dirá como es mejor llevarla a cabo, la que si podría suceder es que alguien nos ayude a modificarla o depurarla, pero esa es mas tarea de uno mismo.
Al ser "nuestra" misión, nosotros mismos debemos de definirla y trabajar para que se cumpla de la mejor manera posible. Esta misión puede ser modificada cada que sea necesario y posiblemente algunos aspectos de ella se volverán obsoletos a través del tiempo; pero debe de definir nuestro fin en esta vida.
De la misma manera, la empresa para la que trabajamos tiene una misión muy particular, la cual debemos de conocer y considerar para que no esté chocando con nuestra misión, no vaya a ser que estemos trabajando en una empresa con una misión que apunte hacia la dirección contraria a nuestra misión.
Al igual que la empresa cada departamento tiene su propia misión, que debe de estar encaminada al cumplimiento de la misión de la empresa. Sin importar en que departamento nos encontremos todos estamos tratando de cumplir con la misión de la empresa, por lo que no me parece muy correcto el que dos departamentos ( o personas dentro de una empresa ) no se ayuden para sacar adelante sus proyectos, pendientes y/o problemas, sobre todo cuando tienen una relación muy cercana, por ejemplo el departamento de sistemas y los usuarios de los sistemas que producen, ventas y producción, soporte y sistemas ( a fuerza lo tenía que decir, no me pueden culpar por ello), todos trabajamos en una misma empresa y si a la empresa le va bien, a todos nos tiene que ir bien y viceversa.
Una empresa es como un organismo vivo en el cual cada departamento es un órgano y cada integrante de un departamento es una célula indispensable para el correcto funcionamiento del todo. Si un departamento no funciona correctamente, pronto la empresa lo resentirá.
Muchas veces somos algo egoístas (por no decir que mucho muy egoístas) y si cumplo con mis obligaciones ya estoy satisfecho y no me importan las obligaciones de los demás. Algunas ocasiones por la misma mentalidad que tenemos no apoyamos a otra persona que lo necesite, o lo hacemos de mala gana, solo porque no es de mi departamento, pero si somos nosotros los necesitados armamos un escándalo si no logramos el apoyo o la respuesta deseada en el lapso deseado.
Yo se que lo que acabo de decir en el párrafo anterior es mentira y que personas así no existen.
Dentro de la empresa lo más importante es el trabajo en equipo y el apoyo mutuo y esto funciona mejor cuando todos saben muy bien cuál es su papel y hacia donde se dirigen (a mi forma de ver, si tienen otras opiniones por favor envíenmelas).
Por último solo les quiero hacer unas preguntas:
Primero: ¿Conoces tu misión en esta vida?, si no, ¿Estas en proceso de definirla? o ¿Simplemente vives un día a la vez sin ver hacia el futuro?
Segundo: ¿Conoces la misión de tu empresa?
Tercero: Tomate un par de minutos para reflexionar sobre este tema y envíame tus comentarios.
Todos tenemos nuestra misión es esta vida, esta misión no nos la pueden implantar por la fuerza ni tampoco la podemos copiar de alguien más, nuestra misión, al ser nuestra, la llevamos a cabo nosotros mismos, nadie la hará por nosotros, y nadie nos dirá como es mejor llevarla a cabo, la que si podría suceder es que alguien nos ayude a modificarla o depurarla, pero esa es mas tarea de uno mismo.
Al ser "nuestra" misión, nosotros mismos debemos de definirla y trabajar para que se cumpla de la mejor manera posible. Esta misión puede ser modificada cada que sea necesario y posiblemente algunos aspectos de ella se volverán obsoletos a través del tiempo; pero debe de definir nuestro fin en esta vida.
De la misma manera, la empresa para la que trabajamos tiene una misión muy particular, la cual debemos de conocer y considerar para que no esté chocando con nuestra misión, no vaya a ser que estemos trabajando en una empresa con una misión que apunte hacia la dirección contraria a nuestra misión.
Al igual que la empresa cada departamento tiene su propia misión, que debe de estar encaminada al cumplimiento de la misión de la empresa. Sin importar en que departamento nos encontremos todos estamos tratando de cumplir con la misión de la empresa, por lo que no me parece muy correcto el que dos departamentos ( o personas dentro de una empresa ) no se ayuden para sacar adelante sus proyectos, pendientes y/o problemas, sobre todo cuando tienen una relación muy cercana, por ejemplo el departamento de sistemas y los usuarios de los sistemas que producen, ventas y producción, soporte y sistemas ( a fuerza lo tenía que decir, no me pueden culpar por ello), todos trabajamos en una misma empresa y si a la empresa le va bien, a todos nos tiene que ir bien y viceversa.
Una empresa es como un organismo vivo en el cual cada departamento es un órgano y cada integrante de un departamento es una célula indispensable para el correcto funcionamiento del todo. Si un departamento no funciona correctamente, pronto la empresa lo resentirá.
Muchas veces somos algo egoístas (por no decir que mucho muy egoístas) y si cumplo con mis obligaciones ya estoy satisfecho y no me importan las obligaciones de los demás. Algunas ocasiones por la misma mentalidad que tenemos no apoyamos a otra persona que lo necesite, o lo hacemos de mala gana, solo porque no es de mi departamento, pero si somos nosotros los necesitados armamos un escándalo si no logramos el apoyo o la respuesta deseada en el lapso deseado.
Yo se que lo que acabo de decir en el párrafo anterior es mentira y que personas así no existen.
Dentro de la empresa lo más importante es el trabajo en equipo y el apoyo mutuo y esto funciona mejor cuando todos saben muy bien cuál es su papel y hacia donde se dirigen (a mi forma de ver, si tienen otras opiniones por favor envíenmelas).
Por último solo les quiero hacer unas preguntas:
Primero: ¿Conoces tu misión en esta vida?, si no, ¿Estas en proceso de definirla? o ¿Simplemente vives un día a la vez sin ver hacia el futuro?
Segundo: ¿Conoces la misión de tu empresa?
Tercero: Tomate un par de minutos para reflexionar sobre este tema y envíame tus comentarios.
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