El yo crítico

¿Alguna vez has estado en una reunión en línea ( Zoom , MS Teams , Webex , Google Meet ) y, sin darte cuenta, estás respondiendo correos o revisando tu celular al mismo tiempo? Si te ha pasado, no estás solo. Los que estamos en posibilidad de hacer trabajo desde casa usamos herramientas electrónicas para seguir comunicados e interactuando con nuestros equipos de trabajo. Sin embargo, uno de los grandes enemigos de la productividad moderna es la multitarea . El mito del multitasking El Teletrabajo (o Home Office por su término en inglés), nos permite seguir avanzando en nuestros objetivos sin estar físicamente en una oficina. Pero uno de los problemas que encontramos es que al estar en un ambiente diferente tenemos nuevos distractores. Otro es que si estamos participando de una conferencia, no sabemos si la persona  al otro lado de la línea está poniendo atención o trabajando en algo diferente misntras estamos hablando. El término multitarea implica que queremos hacer varias cosa...

Todos tenemos una misión en esta vida , la cual es completamente personal y nadie puede (o debe) imponerla ni copiarla de otra persona. Nuestra misión es aquello que nos motiva, nos da propósito y define las decisiones que tomamos. Podemos recibir consejos o inspiración de otros, pero al final, somos nosotros quienes debemos definirla y llevarla a cabo. Con el tiempo, esa misión puede cambiar, evolucionar o incluso volverse obsoleta, y está bien. Lo importante es tener una dirección clara, un propósito que guíe nuestro camino. La misión en las empresa De la misma forma, cada empresa tiene su propia misión, y conocerla es fundamental. Si nuestra misión personal va en dirección opuesta a la de la empresa, inevitablemente habrá fricciones. Cada departamento o área dentro de una organización también tiene su propia misión, la cual debería alinearse con la de la empresa ya que al final, todos deben remar en la misma dirección. Por eso, no tiene sentido que dos departamentos o equipos no co...

Hace más de 30 años, inicié mi primer trabajo formal y con él, un ritual que me ha acompañado desde entonces: empezar el día con una taza de café. El café suelo tomarlo principalmente en días laborales, por lo que lo puedo considerar un símbolo de mi vida profesional. Una taza se convirtió en dos, y el café pasó de ser extremadamente dulce y con crema a negro y sencillo. Mi gusto por el café ha evolucionado, de forma similar a mi trayectoria profesional, de ser un contribuidor individual a ser líder de varios equipos de desarrollo de Software. Cada día y cada proyecto han estado marcados por este ritual. Cada café ha sido testigo de conversaciones, decisiones, aprendizajes, alegrías, tristezas, triunfos y hasta fracasos. Como bien dice El Oráculo en Matrix : “Todo lo que tiene un inicio, tiene un final.” Cada cierre, de una taza de café, o de una tarea, un proyecto o una etapa laboral, es una invitación a comenzar algo nuevo. Lo importante es atesorar lo aprendido en el trayecto. En mi...

En marzo de 2020, nuestras vidas dieron un giro inesperado debido a la contingencia sanitaria por el COVID-19, que nos obligó a cambiar la manera en que trabajábamos y estudiábamos de un día para otro. Las escuelas cerraron sus puertas y muchas empresas tuvieron que improvisar estrategias para adaptarse a la nueva realidad. Problemas y desafíos Al igual que muchas instituciones, la Secretaría de Educación y diversas empresas no tenían un plan detallado para una contingencia de esta magnitud. Nos encontramos con grandes retos: La falta de protocolos claros sobre cómo proceder. La incertidumbre sobre la efectividad del trabajo remoto. Pasar de estar en una oficina rodeados de compañeros a trabajar completamente remotos desde casa. Esto nos presentó un desafío no solo a nivel técnico, sino también organizacional.  Para adaptarnos, fue necesario implementar estrategias creativas que aseguraran que nos mantuviéramos a la altura de las necesidades de los clientes: Planes de actividades d...

Circulando por las calles de Monterrey, en un crucero me entregaron una tarjeta para un lugar de esparcimiento para adultos cuyo nombre no puedo recordar. Lo que me llamó la atención es el hecho de que la tarjeta incluye el nombre y página Web del lugar, pero no incluye una dirección. En su lugar sí incluye las coordenadas geográficas del lugar, de tal forma que, si queremos localizar el local, debemos consultar algún dispositivo con capacidad de GPS o, por facilidad, algún mapa en línea como Google Maps o los mapas en Bing para buscar las coordenadas. Quizás aquellos más arriesgados lo intentarán de forma similar al Geocaching . Es interesante ver como la publicidad avanza a la par de la tecnología y como la integran dentro de los mensajes. Seguiré al pendiente para ver que más incluyen en trípticos, panfletos, revistas y tarjetas.

Les comparto un par de notas sobre el Libro “Outliers” de Malcolm Gladwell Este libro desarrolla el tema de las personas exitosas y los hechos que los llevaron a serlo. Mediante las historias de personas exitosas, la mayoría en USA, reflexiona respecto a lo que se requiere para ser exitoso. A través de los capítulos del libro, Gladwell muestra que el éxito no está directamente relacionado con ser el más inteligente del mundo o ser rico; si bien estos factores ayudan, más bien está relacionado con la actitud de los padres así como de las personas y medio ambiente en que nos desarrollamos, incluso la cultura del país en que hayamos vivido. También describe como las oportunidades se dan, pero debemos tener la actitud para identificarlas y aprovecharlas, pero para poder aprovecharlas debemos contar con una formación que nos ayude a aprovecharlas de mejor manera. El libro inicia con la definición de “outlier”: out-li-er \ - , l ï(-9)r\ noun i: something that is situated away from or clas...

En una plática con un Venezolano lo escuche decir la frase “mango bajito” para referirse a las victorias tempranas en proyectos (metas que se logran sin mucho esfuerzo). Recientemente leí un documento que mencionaba “low hanging fruit” haciendo alusión al mismo concepto; me llamó mucho la atención el uso de estas frases similares en culturas diferentes (ver wisegeek para una definición de la frase en inglés).

Lo escribí hace tiempo... Todos tenemos nuestra misión es esta vida, esta misión no nos la pueden implantar por la fuerza ni tampoco la podemos copiar de alguien más, nuestra misión, al ser nuestra, la llevamos a cabo nosotros mismos, nadie la hará por nosotros, y nadie nos dirá como es mejor llevarla a cabo, la que si podría suceder es que alguien nos ayude a modificarla o depurarla, pero esa es mas tarea de uno mismo. Al ser "nuestra" misión, nosotros mismos debemos de definirla y trabajar para que se cumpla de la mejor manera posible. Esta misión puede ser modificada cada que sea necesario y posiblemente algunos aspectos de ella se volverán obsoletos a través del tiempo; pero debe de definir nuestro fin en esta vida. De la misma manera, la empresa para la que trabajamos tiene una misión muy particular, la cual debemos de conocer y considerar para que no esté chocando con nuestra misión, no vaya a ser que estemos trabajando en una empresa con una misión que apunte hacia la ...