El yo crítico

A veces, negociar con tus propios hijos puede sentirse como entrar a un tanque lleno de tiburones. Esta es la cara de niños felices: Esta es la cara de niños tristes…  Hace años cambiamos a mis niños de escuela: de estar en un colegio privado a estar en una escuela pública . La nueva escuela era parte de un programa del estado para niños sobresalientes donde les impartirían materias adicionales para incentivarlos a superarse y que aprendieran a su propio ritmo. Como padres decidimos cambiarlos para aprovechar este plan de estudios, lo que a al inicio a ellos no les pareció buena idea. Después de ir a hacer el examen de admisión , salieron con las caras tristes. Visiblemente los niños no se querían cambiar de escuela, por lo que tuvimos que negociar con ellos para que aceptaran el cambio. El objetivo de la negociación fue que cambiaran sus caras, de estar tristes a estar contentos. Preparando la negociación La mamá ya los había intentado convencer sin éxito, así que me pasó la res...

Esto es otro texto que excribí hace años cuando nació otra de mis hijas.

Esto es algo que excribí hace años cuando nació una de mis hijas.

Consciente o inconscientemente nos la pasamos planeando.  Desde lo que vamos a desayunar, la ruta que tomaremos hacia nuestro trabajo, a donde vamos a ir a comer, las actividades que hay que realizar en el trabajo. Hasta si mi trabajo implica quedarme sentado esperando que alguien me llame por ayuda implica planeación. Para las tareas repetitivas ya tenemos un plan premeditado que nos facilita la tarea; pero este plan lo tuvimos que realizar con anterioridad. Cambio de trabajo El 2 de Enero de 2015 me encontraba llegando a un nuevo trabajo. Era una nueva posición en la que iba a estar a cargo del departamento de Ingeniería . Ya estaba yo enterado de que el software que desarrollaban tenía algunos problemas que debían ser corregidos, también había problemas de comunicación entre departamentos, pero sobre todo, el nicho de mercado era nuevo para mí. Por si eso fuera poco, mi antecesor había salido de la empresa un par de meses antes y venían de haber tenido un problema con la base d...

¿Alguna vez has estado en una reunión en línea ( Zoom , MS Teams , Webex , Google Meet ) y, sin darte cuenta, estás respondiendo correos o revisando tu celular al mismo tiempo? Si te ha pasado, no estás solo. Los que estamos en posibilidad de hacer trabajo desde casa usamos herramientas electrónicas para seguir comunicados e interactuando con nuestros equipos de trabajo. Sin embargo, uno de los grandes enemigos de la productividad moderna es la multitarea . El mito del multitasking El Teletrabajo (o Home Office por su término en inglés), nos permite seguir avanzando en nuestros objetivos sin estar físicamente en una oficina. Pero uno de los problemas que encontramos es que al estar en un ambiente diferente tenemos nuevos distractores. Otro es que si estamos participando de una conferencia, no sabemos si la persona  al otro lado de la línea está poniendo atención o trabajando en algo diferente misntras estamos hablando. El término multitarea implica que queremos hacer varias cosa...

¿Recuerdas la primera vez que hablaste frente a toda la escuela? Yo sí. Y todavía puedo sentir esa mezcla de nervios, emoción y orgullo que me acompañó en esa ocasión. Durante quinto y sexto de primaria, era común participar en declamaciones grupales , pero la que más recuerdo es la de un poema que aún guardo con mucho cariño: “ México, creo en ti ”. Era una presentación especial: un solista y tres grupos de alumnos (a la izquierda, centro y derecha) recitábamos alternando versos, mientras una música de fondo le daba fuerza a la presentación. Quinto grado Nos preparamos durante semanas y todo estaba listo para la asamblea de Noviembre . En esa ocasión, el solista fue otro de mis compañeros. Todo iba perfecto... hasta que, en medio del poema, él se llevó la mano a la cara y dijo: - “No, así no es...” Alguien le susurró la línea correcta y seguimos. Pero claro, ese momento quedó grabado para todos. Sexto grado Al año siguiente, la maestra Carmen decidió repetir la declamación con misma o...

Todos tenemos hábitos. Algunos nos ayudan a crecer, y otros simplemente nos mantienen ocupados. Tomar café en la mañana, revisar el celular antes de dormir, hacer ejercicio o posponer tareas: todo eso son hábitos. ALgunos buenos y otros no tanto. El mito de los 21 días Seguramente has escuchado que un hábito se forma en 21 días, o un número similar, pues… eso es un mito. Ese número surgió de un cirujano plástico en los años 60, que observó que sus pacientes tardaban unos 21 días en acostumbrarse a su nueva apariencia. Pero el tiempo necesario para formar un hábito puede variar. Formar el hábito depende completamente de cada uno de nosotros, de la motivación y la satisfacción que nos produzca hacerlo. Cuanto más disfrutamos un hábito más rápido lo adoptamos. Hábitos que transforman Stephen Covey , en su libro Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva , propone una guía práctica para mejorar tanto nuestra vida personal como profesional. Aquí un muy breve resumen: Victoria privada Sé p...

Todos tenemos una misión en esta vida , la cual es completamente personal y nadie puede (o debe) imponerla ni copiarla de otra persona. Nuestra misión es aquello que nos motiva, nos da propósito y define las decisiones que tomamos. Podemos recibir consejos o inspiración de otros, pero al final, somos nosotros quienes debemos definirla y llevarla a cabo. Con el tiempo, esa misión puede cambiar, evolucionar o incluso volverse obsoleta, y está bien. Lo importante es tener una dirección clara, un propósito que guíe nuestro camino. La misión en las empresa De la misma forma, cada empresa tiene su propia misión, y conocerla es fundamental. Si nuestra misión personal va en dirección opuesta a la de la empresa, inevitablemente habrá fricciones. Cada departamento o área dentro de una organización también tiene su propia misión, la cual debería alinearse con la de la empresa ya que al final, todos deben remar en la misma dirección. Por eso, no tiene sentido que dos departamentos o equipos no co...

Hace más de 30 años, inicié mi primer trabajo formal y con él, un ritual que me ha acompañado desde entonces: empezar el día con una taza de café. El café suelo tomarlo principalmente en días laborales, por lo que lo puedo considerar un símbolo de mi vida profesional. Una taza se convirtió en dos, y el café pasó de ser extremadamente dulce y con crema a negro y sencillo. Mi gusto por el café ha evolucionado, de forma similar a mi trayectoria profesional, de ser un contribuidor individual a ser líder de varios equipos de desarrollo de Software. Cada día y cada proyecto han estado marcados por este ritual. Cada café ha sido testigo de conversaciones, decisiones, aprendizajes, alegrías, tristezas, triunfos y hasta fracasos. Como bien dice El Oráculo en Matrix : “Todo lo que tiene un inicio, tiene un final.” Cada cierre, de una taza de café, o de una tarea, un proyecto o una etapa laboral, es una invitación a comenzar algo nuevo. Lo importante es atesorar lo aprendido en el trayecto. En mi...

En esta serie de artículos estoy describiendo la funcionalidad de un archivo de Google Sheets que hice para automatizar, entre otras cosas, las tareas de generación de la agenda para las sesiones de los Clubes de Toastmasters. El día de hoy hablaremos de… Accesos para ejecutar Google App Scripts Debido a que la agenda automatizada utiliza Scriprs de Google para su funcionalidad interna, nos va a solicitar autorización para poder ejecutar estos scripts. Va ser necesario aceptar el permiso y seleccionar la cutina que estaremos usando. Al seleccionar la cuenta nos muestra una pantalla con una advertencia. Debido a la funcionalidad de los navegadores hay que continuar con el modo avanzado Y seleccionar el avanzar con el script. CreateTMAgenda es el nombre del script que queremos ejecutar. En la pantalla de selección de permisos es recomendable seleccionar todos para un correcto funcionamiento de la automatización. Finalmente continuar con la operación. Este acceso solamente lo solicita la ...

Automatización de la agenda de un Club Toastmasters Desde hace varios años soy miembro de Toastmasters Internacional , participando activamente en un club en la Ciudad de Monterrey. Entre las posiciones de liderazgo que he desarrollado, están varias del comité ejecutivo del Club y también a nivel del Distrito, siendo éstas Director de Área y Director de División. Buscando facilitar tareas tediosas y repetitivas, por ejemplo elaborar la agenda de las sesiones, y como apoyo a mi club, he estado trabajando en una hoja de cálculo en Google Sheets para tener una suerte de automatización para generar la agenda de cada sesión. Por facilidad, seleccioné Google Sheets como herramienta. Sin entrar en tanto detalle, algunas de las ventajas que tiene son: Acceso en línea a través de Drive de Google Se pueden acceder tanto de forma anónima como a través de cuentas nombradas mediante un control de permisos Se puede aumentar la funcionalidad usando Google App Script La licencia gratis tiene todos est...

Enero, 1995. Recién graduado de mi carrera de Administrador de Sistemas, llegué a mi primer trabajo con todas las ganas posibles, dispuesto a dar los mejores resultados. Ese primer día, después de haber pasado por recursos humanos, me presenté con mi jefe, Chuy. Yo, Ingeniero de Software, estaba listo para desarrollar líneas de código que resolverían los problemas de los clientes y del mundo, claro que con la mente abierta para seguir aprendiendo cosas nuevas. La realidad de aquel día de 1995 Apenas conocí a mi jefe, me entregó 2 manuales; cada uno de unos 10 centímetros de grosor y me dijo: “ aquí están los manuales del lenguaje que utilizamos, mañana te pongo tu primer programa ”. Si hubieran existido emoticonos en ese entonces, mi reacción hubiera sido una cara triste con una lagrimita. :'( Al día siguiente desarrollé mi primer programa en SISINF, que fue un lenguaje de programación en español. Después de muchos programas en SISINF, me asignaron un programa en COBOL. Como yo ya ...

La siguiente fotografía fue tomada el 1 de febrero de 1968, en Saigón, durante la guerra de Vietnam. Fotografía de Hood Museum La imagen capturó un momento brutal y decisivo: el General Nguyễn Ngọc Loan ejecutando a Nguyễn Văn Lém (conocido como Bay Lop), miembro del Vietcong. La imagen dio la vuelta al mundo y le valió al fotógrafo Eddie Adams el Premio Pulitzer en 1969. ¿La han visto alguna vez?  ¿Qué impresión les causa? Algunos años después... Tras el fin de la guerra, el general Loan emigró a Estados Unidos y abrió un pequeño restaurante. Sin embargo, cuando se supo que él era el hombre de la icónica foto, algunos comenzaron a protestar afuera de su negocio. Lo boicotearon, lo señalaron, lo condenaron. ¿Ustedes hubieran participado en ese boicot? Regresemos a 1968 Nguyễn Văn Lém no era un soldado común. Era capitán del Vietcong y, según reportes de la época, pertenecía a un escuadrón dedicado a asesinar no solo a oficiales del ejército de Vietnam del Sur, sino también a su...

¿Alguna vez han sentido ansiedad o frustración? ¿Han sentido que no encuentran la salida? Creo que todos nos hemos sentido de esa forma al menos una vez, y esos episodios se incrementaron durante y después de la pandemia de COVID-19 . A inicios de año estaba platicando con una persona muy querida que estaba pasando por uno de estos episodios de ansiedad y le compartí algunas de las frases que me han servido para sobrellevar los problemas que se me presentan. Estas frases las he ido recopilando a lo largo de los años y si bien no son una filosofía de vida, las considero un apoyo en tiempos turbulentos, por lo que creo que les pueden servir. Aquú dejo a su consideración esta Guía para la vida en 5 frases . Frase # 1. Si un problema tiene solución, ¿para qué preocuparse? Y si no la tiene, ¿para qué preocuparse? -  Proverbio Chino . Esta frase la escuché por primera vez en mi época en la facultad , allá por 1992, cuando un maestro la mencionó en una clase y desde entonces me hizo mucho...

En marzo de 2020, nuestras vidas dieron un giro inesperado debido a la contingencia sanitaria por el COVID-19, que nos obligó a cambiar la manera en que trabajábamos y estudiábamos de un día para otro. Las escuelas cerraron sus puertas y muchas empresas tuvieron que improvisar estrategias para adaptarse a la nueva realidad. Problemas y desafíos Al igual que muchas instituciones, la Secretaría de Educación y diversas empresas no tenían un plan detallado para una contingencia de esta magnitud. Nos encontramos con grandes retos: La falta de protocolos claros sobre cómo proceder. La incertidumbre sobre la efectividad del trabajo remoto. Pasar de estar en una oficina rodeados de compañeros a trabajar completamente remotos desde casa. Esto nos presentó un desafío no solo a nivel técnico, sino también organizacional.  Para adaptarnos, fue necesario implementar estrategias creativas que aseguraran que nos mantuviéramos a la altura de las necesidades de los clientes: Planes de actividades d...

Hace varios meses retomé dos actividades con la intención de aumentar la presencia en redes sociales; estas actividades fueron  el escribir un blog y generar invitaciones para sesiones virtuales del club al que pertenezco, usando para esto último, las invitaciones a eventos de Facebook . Siendo que la intención era la de incrementar la presencia en redes sociales, tuve algunos problemas que me dejaron un buen aprendizaje, esto debido a varios retos tales como: Promoción a un público más amplio Mantener la seguridad en eventos en línea o presenciales Promoción a un público más amplio Al escribir el blog, me topé con que no tenía visitas. Si hubiera tenido un contador, seguramente iría en reversa por la poca participación que estaba teniendo. Algunas de las acciones que hice para incrementar la participación fueron: Publicidad de boca en boca. Para lograr darle promoción, pedí a amigos y compañeros de trabajo que entraran al blog, así como también lo compartí en el chat del club para...

En todo equipo hay varios roles que llevan a cabo las personas, uno de ellos es la labor de Líder. Como líderes, debemos poder comunicarnos, pero también debemos de saber dirigir a nuestro equipo. No todas las personas saben liderar en todas las situaciones, pero a medida que conocemos mejor las características de cada tipo de liderazgo seremos más efectivos en el manejo de nuestros equipos. A veces se relaciona el liderazgo con la posición de una persona en la organización, por ejemplo el gerente se ve como el líder de un equipo, pero no siempre es así, y nosotros lo vivimos día a día, cuando el papel de líder pasa de una a otra persona de acuerdo a la situación. Yo lo ejemplifico de esta manera… Háganse las siguientes preguntas: ¿A quién recurren cuando se requiere organizar el pastel cuando alguien cumple años? ¿A quién recurren para organizar el equipo de fútbol para el torneo entre empresas? ¿A quién recurren cuando van a organizar una fiesta de despedida? Cada una de las personas...

La Ley de Moore fue formulada de forma empírica y nos dice que la cantidad de transistores  en un microprocesador  se duplica cada 2 años y a la par, los precios disminuirán a la mitad. Origenes La ley fue formulada por Gordon Moore , en Abril de 1965. Moore es egresado de CalTech y en 1968 fue cofundador de Intel . En un microprocesador, los transistores son los que permiten que se realicen las operaciones matemáticas para que una computadora funcione. Ya a inicios de los años 70, los microprocesadores tenían 2,300 transistores. Viendo los avances en la tecnología, Moore originalmente estimó que la cantidad de transistores se duplicaría cada año, 10 años después corrigió a cada dos años. ¿Se cumple la ley de Moore? Con el paso del tiempo, se ha estado siguiendo el avance en los procesadores y si se ha cumplido la ley propuesta por Moore. De los 2,000 transistores que contenían los procesadores a inicios de los 70, en el 2017 ya contaban con 1,000 millones. Otra de las implic...

Desde hace tiempo sigo la columna de Benchmark por Jorge A. Melendez en Podcast, y me gustó que el 24 de Enero de 2025 habló de Mohammed Qahtani . En específico del discurso que dio en el 2015 y con el que fue campeón mundial de oratoria. Admiro como Jorge A. Melendez analiza y sumariza la información y no fue la excepción con el discurso de Qahtani. Si bien Jorge reconoce que Qahtani fue campeón mundial de oratoria, lo único que le reclamaría es que no mencionó la organización por la que fue campeón: Toastmasters . Los invito a escuchar tanto el análisis de Jorge A. Melendez, como el discurso original. Aquí la liga al episodio en Podcast . Este es el discurso original de Mohammed Qahtani en Youtube. La pluma es más poderosa que la espada - Edward Bulwer-Lytton 

Todos hemos tenido una primera vez. La primera vez que fuimos a la escuela, nuestro primer baile, la primera vez que manejamos un carro. Cada año tenemos al menos una primera vez cuando cumplimos años, ya que sería la primera vez que cumplimos esa edad, aunque hay algunos que repiten la misma edad cada año. ¿Hay alguna primera que recuerdes? Mi primera vez escribiendo un blog fue hace más de 15 años, cuando quise saber qué se sentía escribir en una plataforma en línea. Alguna de las dudas que tuve en aquél entonces fue en elegir el rumbo que tomaría el blog, ya que no quería ser sólo uno más del montón escribiendo los mismos temas, copiar información de otros sitios o simplemente comentar lo que alguien ya había hecho. Con esto en mente, comencé a escribir mis ideas y algunas críticas. Después de un tiempo, el interés por escribir bajó, por lo que me alejé del blog por varios años. En 2024, a raíz de un proyecto de aprendizaje, retomé el escribir en el blog. De forma similar a la prime...

La glosofobia se refiere al miedo o ansiedad de hablar en público ¿Se identifican con este miedo?  ¿Alguna vez han sentido ansiedad sólo por el hecho de tener que hablar frente a una audiencia? O en situaciones donde ya están hablando frente a una audiencia, ¿sienten que les tiembla la voz?, ¿náuseas?, ¿sudor excesivo?, ¿qué se les va a salir el corazón del pecho? Estos, son solo algunos de los síntomas que las personas describen solamente por la idea de hablar en público. Pero si les digo que todos hemos hablado en público y no siempre presentamos esos síntomas. Es más, considero que realmente no tenemos miedo a hablar en público, sino tenemos miedo a la crítica, al rechazo o a ser juzgados por la audiencia y todo esto depende del entorno o contexto en que nos estemos desenvolviendo. Hablar en público es la habilidad de comunicar de manera efectiva una idea o un mensaje a un grupo de personas en un entorno formal o informal. Al analizar nuestras interacciones cotidianas, nos dam...

En nuestra vida diaria suceden muchos acontecimientos que nos pueden sacar de nuestras casillas y nos afectan emocionalmente. Hace tiempo me puse a analizar qué tipo de eventos me afectaban más. Al mismo tiempo me hice consciente de las reacciones de mis actos en los demás. Fue como una escucha activa a nivel de los sentimientos. Situaciones de la vida didaria Siempre he tenido la idea de que las palabras hacen más daño que los golpes. En la película de Inception , el personaje principal planta una idea en la esposa y eso termina por acabar con ella.  Creo que esto puede pasar, y que en ocasiones lo hacemos de forma inconsciente. Si le decimos a un niño cuidado porque te vas a caer , el niño se queda con la idea de caerse y seguro va a pasar. Regresando a los sentimientos, una tarde en la oficina me sentí diferente, identifiqué que un correo de un cliente fue el que me puso en ese tono. Me di cuenta que al aceptar mi estado de ánimo pude pensar con más claridad y encontrar solucio...

En mis tiempos, allá por los años 80, investigar era muy diferente a lo que hacemos hoy en día. En casa de mis papás teníamos una enciclopedia en uno de los libreros, la cual era material de consulta cada vez que teníamos una tarea o investigación. Si no encontrábamos suficiente información, íbamos a la biblioteca a buscar más referencias. Recuerdo los días enteros clasificando datos y haciendo copias para resumirlas posteriormente. En tiempos recientes, usando un navegador de Internet, basta con escribir un par de palabras para obtener miles de referencias al instante. No se diga hacer las consultas a una de tantas inteligencias artificiales que tenemos a nuestra disposición. Una referencia obligada es Wikipedia . ¿Qué es Wikipedia? Wikipedia es una enciclopedia libre, escrita y editada de manera colaborativa, administrada por una organización sin fines de lucro que se financia mediante donaciones. Se basa en un formato llamado Wiki , que permite a los usuarios crear y editar contenid...